其实路父名下这种规模的工厂和公司内部所有的工作环节对路楠来说都不复杂, 如果没有文爱淑有意无意的为难，路楠上手的时间会更短。
新的一年，路楠凭一己之力撑起了外贸业务, 争取到了更多的订单, 使得公司的现金流呈现良性运转。
又因为她只有一个人懂这些、会这些，几场国外展会下来，上千个意向客户、好几百份询盘……根本不是她一个人可以忙得过来的。
路楠斟酌之下，和路父商量将业务部门一分为一, 分为内销部和外贸部，并且：“外贸部需要重新招人。”
虽然再招人就代表要多开几份工资，路父的工厂和公司因为效益等等问题，已经连续两年没有招人了（咳咳，路楠除外）。
不过路楠颇有成算地说：“正如之前您给我开的工资一样, 公司本来就不需要给业务员开高底薪，一切凭业绩说话。只要招进来的人能做出业绩，那么给出相应的提成对公司来说是双赢的事情。”
路父知道女儿说的言之有理，一番斟酌之后，路父答应了路楠的提议：“招人的事情你看着把关, 免得到时候招进来的人不合你的心意。”
这话说的有深意。
路楠了然地点点头：“当然, 我需要的人手, 由我看着办。”
“另外, 你刚才说外贸部的业绩提成……这个月你成交了不少新客户吧？”路父反问。
按照公司规定，新客户提成和老客户提成的百分比是不同的，前者要多多了。
路楠笑了笑：“确实有不少, 不过按照生产安排，本月下单的外贸单最起码要下月才能陆续出货，提成不提成的, 不是还得按照公司规定来么——以应收款到账为准。”
路楠一口一个公司规定，实在显得有些不近人情。
路父似有所觉，他好脾气地笑了笑：“你的意思是下月财务才能计算你的提成喽。我本来还想说，你现在你妈妈那边住着，如果没什么花钱的地方，老爸这边晚点把提成结算给你——今年的生意确实比去年好一些，但是新订单多了，应付的材料款也多，账面还是紧张。”
路楠沉吟一会儿：“好啊，我确实没什么用钱的地方，过阵子再结算就是了。”
“老爸这边这几年确实紧张，等熬过去就好了。”路父抱歉地看着路楠。
……
路楠猜想，自己的提成确实不会少，毕竟已经接到的订单最小也有万多美金，零零总总加起来，已经超过五十万美金。按照新客户下单百分之五的提成来算，路楠最起码可以拿到2.5w美金。
确实不是小数目了。
父亲提议未尝不是一种试探。
因为从去年开始，她捏着父亲几张私人银行卡，就直接给路杨他们打生活费。
以上行为，是她公私不分。
如果路楠不是仗着自己是路父的女儿这个身份，她的操作根本就不合规。
没有任何一个打工人敢不经过老板同意，直接从老板的卡上转钱出去的——除非她想进局子。
那么现在，路父的提议同样也是‘破坏默契’、‘破怪规矩’的行为。
因为只要老板/公司敢拖欠员工应得的工资or奖金，员工反手就可以去劳动局仲裁。
所以，路楠才认为：父亲的提议，有一半是试探。
他们的主营业务是家纺产品，外贸批发的毛利润在8%-10%左右，又因为今年有退税，路父让内会计重新核算价格之后，外贸订单的报价就更低了些。
就路楠猜测，这批外贸订单扣除国外参展的成本之外，顶天了只有10-12%的毛利，首单要分5%的利润给促成成交的业务员（747章）（即路楠本人），足可见路父在给马儿吃草方面还是很舍得的。
路楠愿意暂时不领取这笔奖励，对公司来说，确实能缓解一部分压力——